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员工在职教育补助计划  雇主员工双赢?

员工在职教育补助计划 雇主员工双赢?

企业有哪些东西是可以扣税的?这是雇主们普遍都会关心的话题,今天我们要来谈到其中一项,叫做:员工在职教育补助计划,也叫符合规定的教育补助计划(Qualified Education Assistance Program),它既是员工的福利也是雇主们可以扣税的好工具。 背景 教育补助计划的出现,主要是因为疫情过后,人力市场变得异常紧缺,不仅人才难找还难留,行业之间的招贤也出现高度竞争化,于是政府就推出这项计划来应对困境。教育补助计划实际上它是一种教育的津贴,属于员工福利。 补助金额多少?... read more

人力资源管理对于企业雇主的重要性

人力资源管理对于企业雇主的重要性

什么是人力资源管理系统(HCM)?它对于企业雇主来说有什么重要意义?今天让我们和您一起来探讨关于HCM人力资源管理系统相关: 人力资源管理系统(HCM)的概念 人力资源管理系统,我们简称HCM,英文叫做Human Capital Management System。它是利用云端科技、系统科技来帮你把公司四大人力资源部门整合起来,作一个统一的管理。 HCM可协助公司统合哪四大需求? 一般公司人力资源部门可分为四大类:第一类薪资管理 Payroll Processing,再来就是员工考勤 Time Maintenance、员工福利... read more

所有员工都能保团体健保吗?条件规定一次看!

所有员工都能保团体健保吗?条件规定一次看!

拿W-2薪水的员工、合约的员工、全职员工、半职员工、季节性的员工,所有的员工都需要上保公司提供的团体健康保险吗? 1、支薪员工(W-2)、合约员工(1099) 一般来讲拿W-2薪水的员工跟1099的员工,公司雇主都希望提供给员工比较好的福利,因为能够帮助他们在公司为公司打拼。拿W-2 薪水的员工基本上他是显示在薪水上面,如果说今天要成立团体健康保险的话,保险公司是需要看每三个月季度报税的资讯。拿1099的员工,保险公司是不受理的。 2、全职员工、半职员工... read more

细说华人自雇主和企业老板的省税秘诀!

细说华人自雇主和企业老板的省税秘诀!

自己是老板 更要会省税 经常听到有人在说,搬到美国或是移民到美国一定要懂税务。虽然人云亦云说美国是个万万税的国家,税既多又高,但是其实省税是可以策略化进行的。如何省税也就成为了在美华人最关心的一个问题。如果了解美国税法中的种种规定,那么你会发現省税的方式真的超级多! 自雇主(Self-employee) 自雇主一般指的就是自己做生意的人,但我们很多华人朋友们就会问,自己做生意是否需要成立公司呢?当然有必要,在美国通常要缴交收入的12.4%作为Social... read more

如何成立公司及其流程

如何成立公司及其流程

在美国成立公司相对来说还是比较简单的,最大的优势在于它没有最低的注册资本的要求,具体来说成立公司的流程总共分为六个步骤: 第一个步骤:选择公司的名称 这个公司如果是LLC的话,要在名字后面加上LLC,如果C公司或者S公司,后面要加一个INC或者是Corporation。 第二个步骤:公司名称确认无重复 公司名称选好后,如果确定没有与任何别的公司名字相同,就可以向加州的政府提交一个公司成立章程(Articles of organization),包括公司的名称、地址和联系人,费用大概是几十块到几百块不等,具体看是哪一个州。... read more

商务出差可合法报销哪三大费用?

商务出差可合法报销哪三大费用?

之前我们讲到自雇主还有企业主们,如何利用商务出差做到最大化的省税,巧用8小时的商务活动换取一周所有的差旅费,包含了来回交通及旅馆的支出来节税。这次,我们来谈差旅费Business Travel Expenses,还有一些平常许多人以为不能够报销的内容,可以让你在Business Travel上不漏掉任何可以报销的费用,替你的公司省下最多的税。 一、一般来说,商务出差可合法报销的三大费用有: 1、交通费用... read more